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深圳福田保洁公司招聘钟点工吗？

深圳第壹管家有限公司招聘钟点工，月薪5001-80‌‌00元。福利待遇有：五险一金、包吃、包住、双休、年底双薪、房补、话补、交通补助、员工体检、带薪年假，工作环境好，有相关经验者优先。

公司招聘文员,保姆招聘好做吗？

异曲同工之妙。文员和保姆在行业里面都是服务岗位，从属岗位。文员需要工作细致，考虑周到，在大多数公司，文员属于行政管理部门，除了负责处理文档之外，还负责处理公司日常的行政，茶饮，员工出差机票车辆预订等工作，和保姆的工作有大同小异。保姆如果会处理文档，如邮件，文档处理，档案管理，他的工效不比社会上的文员差多少。重点是，我的问答是不是切您的问题。我猜想是这么个意思。

保姆肯定是赚钱的，在一般家庭当保姆，一个月工钱大概是一两千，也可能只有八九百，如果在比较富裕的家庭当保姆，赚的就会多一些，至于好不好做，那就要看孩子的性格了，有的孩子家长管教不严，很顽皮，也就是人们口中的“熊孩子”，有的孩子乖巧懂事，保姆可能就会少操一点心。当保姆也有可能是去照顾老人的，照顾老人也不是什么容易的事，吃喝拉撒全归保姆管，每天既要做家务，还要把老人的各个方面安排妥当，所以当保姆还是需要看情况的。做保姆的确是有难度的。但是如果你不断去学习，努力学会适应，一样可以成为行业中的佼佼者。根据我们社区邦近三年的客户需求来看，越来越多的客户更青睐于学历高，综合能力强的保姆。比如有育婴师证，家务料理师证、驾驶证，营养师证，护士证的更容易获得青睐。当然，像有一手好厨艺的邦邦厨娘，能轻松驾驭各地菜系、集众多技能于一身，就更容易获得高薪，也更容易得到了客户和社会的认可。360行，行行出状元，任何一个行业干好了都会有春天。保姆也是一份职业，工作不分贵贱，只分能力大小。倘若真的要分个高低，也是由你自身的能力来决定的

公司招聘保洁人员可否不签劳动合同？

法律分析：不可以。不签订劳动合同是违法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

保洁公司是由哪方负责招聘？

大部分保洁都是第三方外包，一般都是熟人带。