物业保洁人员培训计划

物业保洁人员培训计划一般是指新房装修（粉刷）后的第一次保洁，因此也称装修后保洁，也就是新的房屋、楼盘或长期为居住使用的房屋同城上门清洁打扫服务，外墙开荒保洁及玻璃清洗。物业保洁人员培训计划是一项非常艰苦、非常复杂、非常费神的工作。物业保洁人员培训计划的好坏，直接影响到您日后住家的质量和档次，影响到你的身心健康。

中文名: 物业保洁人员培训计划
服务类别: 开荒保洁

服务介绍: 标准化的服务模式
规范化的服务管理

开荒保洁简介

物业保洁人员培训计划对于广大百姓来说还是一个陌生的词汇，只能在保姆中介市场中隐约发现其萌芽。随着中国市场经济的不断发展、成熟产业结构的调整问题摆在了面前。缩小第一、二产业的比重，加大第三产业——服务业的比重，既是实行市场经济的必然结果（市场经济在某种程度上就是服务经济），又顺应了家庭服务消费需求上升的现实状况。物业保洁人员培训计划不再被认为是伺候人的、不体面的工作，而和所有其他职业一样被看作是社会分工下的一种行业。劳动和社会保障部正式认定"物业保洁人员培训计划"这一职业，家政服务踏上自身的"职业化"发展道路。劳动与社会保障部提出将发展家政服务作为扩大就业的一个新领域，此举将物业保洁人员培训计划作为国家的正式职业来对待。物业保洁人员培训计划是一项跨世纪的"双赢"工程。一方面，它为广大家庭提供了保姆、护理、保洁、物流配送、家庭管理等方面全方位的服务体系；另一方面，它是解决再就业问题的主要渠道之一。据劳动与社会保障部的调查，物业保洁人员培训计划就业潜力巨大，至少可为中国提供500多万个就业岗位。

开荒保洁家政服务

开荒保洁

保洁公司采购计划流程

1、招标报名：保洁公司首先需要登记报名，并缴纳报名费，以便参加采购活动。

2、招标文件准备：保洁公司准备招标文件，详细说明采购需求，包括采购物品的数量、质量要求等。

3、招标公告：保洁公司发布招标公告，向全社会公布采购需求，以便有兴趣的供应商及时参与投标。

4、投标：供应商根据采购需求，提交投标文件，并交纳投标保证金。

5、评标：保洁公司根据投标文件，结合投标价格、质量、交货期等，进行评标，确定最佳投标者。

6、谈判：保洁公司与最佳投标者进行谈判，就质量、价格、交货期等问题，达成最终协议。

7、签订合同：保洁公司与最佳投标者签订采购合同，确定双方权利义务。

8、交付采购物品：最佳投标者按照合同约定，按时交付采购物品，保洁公司检验合格后，结算货款。

家庭保洁人员培训考核标准

一、基本要求

1、熟悉家庭保洁的清洁方法，熟练掌握清洁工具的使用方法；

2、了解各种清洁剂的使用方法；

3、掌握家庭清洁的细节，如擦拭门窗、清洗地板、清洁家具、抹灰尘等；

4、了解家庭清洁技巧，如如何有效清洁、如何尽可能减少清洁时间等；

5、熟悉家庭清洁的安全措施，如卫生、消毒、防止污染等。

二、实践考核

1、实施家庭清洁，按照清洁标准要求完成清洁任务；

2、实施家庭清洁，按照清洁标准要求，使用合适的清洁工具；

3、实施家庭清洁，按照清洁标准要求，使用合适的清洁剂；

4、实施家庭清洁，按照清洁标准要求，按时完成清洁任务；

5、实施家庭清洁，按照清洁标准要求，遵守安全措施。

开荒保洁标准及计划

开荒保洁标准及计划一般包括以下几项：

1、打扫标准：打扫室内外地面、墙面、窗户、门窗、地毯、沙发、床等，清洁、消毒、消除尘垢，使其保持完好；

2、清洁标准：清洗室内外的地板、墙面、窗户、门窗、地毯、沙发、床等，清洁、消毒、消除尘垢，使其保持洁净；

3、消毒标准：使用专业消毒剂，对室内外的地面、墙面、窗户、门窗、地毯、沙发、床等进行消毒，以确保室内空气清洁无毒；

4、抛光标准：使用专业的抛光机，对室内外的地面、墙面、窗户、门窗、地毯、沙发、床等进行抛光，以确保室内空气清洁无毒；

5、清洁时间计划：根据实际情况，制定开荒保洁的时间计划，定期清洁、消毒和抛光，以确保室内空气清洁无毒。