保洁岗位安排表

保洁岗位标准主要包括以下几点：
1. 岗位职责：负责对工作场所的清洁、卫生、维护和保养工作；
2. 清洁工作：负责清洁、消毒、清扫、擦拭、拖把等；
3. 卫生工作：负责工作场所的卫生管理和维护，保持良好的卫生环境，消除各种卫生隐患；
4. 维护工作：负责工作场所的维护，定期检查、维修和保养各种设施；
5. 其他工作：协助其他部门完成工作，及时反映工作场所的问题，并及时做出处理。

保洁各岗位工作流程

一、现场检查
1、检查现场环境，检查清洁机器、清洁工具、清洁用品、清洁设备等，确保清洁设备完好；
2、检查清洁质量，检查现场清洁状况，包括地面、墙面、窗户、门、桌椅等；
3、检查清洁设备的安全状况，确保清洁设备安全可用；
4、检查清洁用品的完整性，确保清洁用品完备；
5、检查清洁费用的合理性，确保清洁费用合理。
二、清洁工作
1、按照清洁要求，进行清洁工作，清洁地面、墙面、窗户、门、桌椅等；
2、使用清洁机器、清洁工具、清洁用品、清洁设备，进行清洁；
3、检查清洁质量，确保清洁质量符合要求；
4、收集清洁用品、清洁设备，确保清洁用品、清洁设备完好；
5、清理现场，清理清洁用品、清洁设备等，确保现场整洁。
三、完成工作
1、清洁完成后，检查清洁质量，确保清洁质量符合要求；
2、收集清洁用品、清洁设备，确保清洁用品、清洁设备完好；
3、清理现场，清理清洁用品、清洁设备等，确保现场整洁；
4、提交清洁报告，确保清洁费用合理，清洁服务质量达标。

保洁岗位考核标准

1、基本保洁能力：要求员工具备基本的保洁技能，熟练掌握各种清洁工具的使用，能够按照标准程序完成清洁工作；
2、清洁质量：要求员工能够按照标准完成清洁工作，清洁质量达到规定要求；
3、清洁效率：要求员工能够按照预定的时间完成清洁工作，提高清洁效率；
4、安全意识：要求员工在清洁过程中注意安全，不伤害自己和他人；
5、服务态度：要求员工服务态度良好，礼貌待客，做到服务热情周到；
6、现场管理：要求员工能够管理好现场，做到清洁工作有序进行，确保现场环境整洁；
7、工作态度：要求员工工作认真负责，主动积极，敢于挑战难题，不懈努力。

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