世界500强员工为何辞职做保洁？

这样的“跳槽奇葩事”，你以前一定很少听过。

24岁的90后小代，毕业于中国地质大学（武汉），是一个曾经在世界500强公司培训部工作的211毕业生。

近日，小代突然做出了一个让人难以理解的决定，从那家光鲜亮丽的大公司辞职，投身家政公司，成为了一名保洁员。

这让她身边很多人都大跌眼镜，忍不住惊呼：天啊！这真的是真的吗？

为什么这个年轻的女大学生，会做出这样草率的决定呢？

其实并不奇怪，因为在大公司里，小代每天都要面对繁重的工作任务，让她憋得透不过气来。

晚上，她在床上辗转反侧，想着工作群里不断增加的工作任务，陷入无尽的焦虑。

终于，有一天，她拍了拍自己的胸脯，豁出去了：“我要选择我的人生！”

于是，她辞去了原本高薪的工作，选择了一份看似低端的保洁工作。

可见，从500强员工到家政公司保洁员，00后女孩小代的选择，或许并非是盲目的决定，而是一种心灵的觉醒。

如今的小代，已经不再是昔日那个焦虑不安的金领一族，而是一个充满自信、努力提升自己技能的家庭卫生管理师。

而这种来自内心，与自我的和解与成长，应该是很多年轻人所期待的。

然而，就在我们纷纷为小代的勇敢点赞时，有些人却对这个选择感到费解。

曾经雇佣她的一个业主，就接连问了3个令人啼笑皆非，却又直击灵魂的问题：

“你爸妈知道你现在在做这个吗？”

“为什么没去考研？”

“想过去考公务员吗？”

显然，这位业主的话语和口吻，听起来虽然不经意，但其中的潜台词却透露出一种固有的偏见，认为211毕业生不该做这样看似低端的工作，而应该选择考研、考公或者在大公司发展。

然而，这样的就业观念和陈旧看法，在如今的就业形势下，是否显得有些狭隘了呢？

正如小代所言：“靠自己的努力去工作，有什么丢人的？”

毕竟，工作的价值在于实现自我的价值，而非公司的名头。

现在的社会、舆论和家庭，尤其需要跳出传统思维的桎梏，去理解和尊重每个年轻人的选择。

事实上，学历并非与工作挂钩，每个人都有权利选择适合自己的职业道路。

比如，曾有一位名校毕业的软件工程师，辞去高薪的工作，选择成为一名厨师。

虽然他的选择引起了周围人的质疑，但他始终坚定地走自己的道路，最终成为了一位备受尊敬的大厨。

这个例子充分说明，个人的兴趣和追求，才是选择职业的最佳指南。

因此从这一件“跳槽奇葩事”中，我们可以看到小代心中的勇气和坚定。

她选择了听从内心的声音，努力追求自己真正喜欢的生活，只要是工资薪酬家晤士，劳动强度能够接受，作为旁观者的我们，其实也没什么意见。

毕竟很多在豪华写字楼中坐着办公室的文职工作，其月薪待遇，也不过是几千块。

实际上，这个问题没有绝对的答案，因为这取决于个人的选择和价值观。

对于一些人来说，他们可能觉得大学毕业生做保洁有些大材小用，因为他们认为大学生应该从事更高层次或与专业相关的工作。

然而，对于另一些人来说，他们可能觉得做保洁并不意味着大材小用，因为这个职业同样需要技能和努力。

所以对现在大学生求职就业的方向和意愿，我们还是多一些尊重理解和关爱宽容。

也就是说，如果一个大学毕业生选择做保洁，并在这个职业中找到了自己的价值和快乐，那么我们就应该尊重他们的选择。

毕竟，每个人的人生道路和追求都是不同的，我们不能简单地用学历或职业来衡量一个人的成功与否。

重要的是，他们是否在所选择的道路上充实自己、不断进步和感受到幸福。

况且现在很多大城市里的名校毕业生，尽管工作环境优越、工资待遇很高，但是在刨除生活费用、精神压力和房贷车贷以外，最后剩下可以由自己任意支配的零花钱和休息时间，又有多少呢？

总之，211毕业生辞职做保洁，其实很正常，也不算大材小用。

年轻人只要是从事正当工作，通过合理合法的工作形式，赚得可以用来养家糊口、自我成长和教育养老的工资薪酬，那么不管从事何种职业和岗位，都没有什么问题，更没有什么可丢人的。

因为每个年轻人，都有权利寻找自己的幸福，无论他们的选择是什么。